粤港澳大湾区各地人才公寓专项政策竞相出台，目前人才公寓激励对象仍以本科及以上人才扶持为主，但随着各地发展，激励对象的认定也愈发灵活。此外，各地在人才公寓租房补贴上持续加码，不断完善丰富人才公寓扶持方式，以逐步搭建满足不同层次人才需求的人才公寓保障体系。

激励范围方面，根据粤港澳大湾区各地人才认定标准不同，不同层次的人才均能享受不同程度的人才公寓激励措施，其中本科及以上人才为主要激励对象。其次，根据区域创新发展的需要，创新创业人才愈发受到重视，在人才公寓激励对象中被特别提出。另外随着粤港澳大湾区各地人才评价工作的不断完善，人才公寓激励范围也更加灵活。

激励措施方面，各地激励内容综合考虑本地经济发展，基于企业类型及规模进行一定的人才公寓配租，通过租金补贴和一定面积的免租金住房两种激励方式，增加人才选择的灵活性。

激励力度方面，一线城市在高层次人才和学历人才的区级激励力度均较抢眼；非一线城市中，江门市、东莞市、珠海市对顶尖人才的市级激励力度最大，惠州市、肇庆市对高学历人才的市级激励力度最大。