今年是国企改革三年行动的关键之年，也是全国国有企业党的建设工作会议召开的五周年。把坚持党的领导、加强党的建设融入公司治理各环节，是中国特色现代国有企业制度独特优势。国有企业要贯彻习近平总书记对以高质量党建引领保障企业高质量发展的工作部署。因此，中大咨询梳理出国有企业将党建落到实处的三大关键：

一是筑牢基层党组织建设。国有企业要严抓基层组织与制度，夯实基础、强弱补短，始终坚持“党的一切工作到支部”的鲜明导向，构建执行有力、上下贯通的严密党组织体系。加强顶层设计，研究制定提升基层党支部建设的方案措施，推动基层党组织规范化、制度化，增强党组织战斗力、凝聚力、组织力。

二是建设中国特色现代企业制度。认真落实“两个一以贯之”，积极探索党的领导和党的建设融入企业经营管理、文化建设中的创新路径，推进中国特色现代企业制度的构建。把党建写入企业章程，明确党组织在企业重大经营管理事项中的主体作用和领导作用，解决党建工作弱化、边缘化等问题，形成各司其职、权责明确、协调运转的企业治理机制。

三是加强人才培养，锻造骨干队伍。着力推动企业党员与企业人才的相互转化，为企业党员、人才的培养进步搭建平台，建设高素质专业化的人才骨干队伍。落实“对党忠诚、兴企有为”的政治标准选人用人制度，完善薪酬机制分配，激发人才活力。国有企业要深化事业激励人才、人才成就事业的意识，为打造世界一流企业提供有力保障。

广大国有企业要肩负起开启全面建设社会主义现代化国家新征程的重任，在加强基层党组织建设上狠下功夫，在建设中国特色现代企业制度上狠下功夫，在加强人才培养上狠下功夫，为实现中华民族伟大复兴作出更大的贡献。

参考文章

经济参考报《以高质量党建赋能国企治理能力现代化建设》

国资委《兵器装备集团：强“根”固“魂” 引领世界一流科技企业集团建设》

新华网《党建落到实处 发展更显优势——全国国有企业党的建设工作情况综述》