中大咨询作为中国咨询行业的先行者与领航员，深耕人才发展领域30年，以“培训+咨询+数字化”一体化解决方案为核心，聚焦“释放个人与组织潜能”，为企业提供全周期、定制化的人才发展服务，已成为超70%的世界500强中国企业及5000+卓越企业客户的的信赖之选，服务覆盖30+省级行政区域，拥有1000+全职顾问团队，集聚10000+名权威专家力量。
一、核心定位与优势
一体化服务生态：打通“咨询诊断-培训实施-数字化落地-效果评估”全链路，实现人才发展与企业战略、业务场景深度绑定。
权威专家资源：汇聚行业顶尖专家、企业实战高管及院校学者，打造兼具理论深度与实操价值的服务团队。
数字化驱动创新：融合AI、大数据技术，推出数字化学习平台、智能测评工具，实现人才培养的精准化、高效化。
全行业实战积淀：服务覆盖金融、电力、航空、烟草、工程、城投等多领域，积累海量跨行业人才发展案例，适配不同企业场景需求。
二、核心服务体系
（一）数字化人才培养
聚焦数字化转型核心需求，分层分类搭建人才能力提升体系：
（二）人才发展咨询
提供从顶层设计到落地执行的全流程人才发展咨询服务：
（三）通用培训项目
打造多元化、场景化培训产品，覆盖人才成长全周期：
领导力培养：领航计划（高层）、远航计划（中层）、扬帆计划（基层），分层锻造核心管理团队。
专项人才培育：科技领军人才培养、产品经理培养、金融科技人才培养、国际化人才培养。
基础能力建设：星耀未来・新员工训练营、内训师精品课程、职场菁英课程、党性修炼课程、国企改革课程。
创新培养模式：赛训一体化、AI+行动学习、培测一体化，提升培训参与度与转化效果。
（四）行业定制化培训
针对不同行业特性，打造精准适配的专项培训内容：
金融行业：党建法务、风险合规、私行业务、小微业务、保险业务、财税审计、对公/投行业务等。
电力行业：设备安装调试、主变设计制造、运维安全管理、线路故障维护、电力光伏/电缆/充电桩培训等。
航空行业：宏观经济趋势、监管政策解读、服务质量提升、危机管理、航空安全管理体系、职工心理疏导等。
烟草行业：营销热点、品牌培育、市场管理、物流管理、烟草农业等。
工程行业：EPC项目管理、建筑法律政策、建筑安全、项目全过程管理、公司治理、数字化转型等。
城投行业：十五五规划、战略新兴产业、资本运作、国企改革、科技创新等。
（五）专业人才测评
依托自主研发的多元测评工具，提供科学精准的人才评估服务：
三、标杆客户与服务成效
中国联通：为贵州联通、广东联通提供数字化转型人力资源优化、人才规划服务，实现人才结构优化与素质提升。
金融行业：为国家开发银行某省分行、兴业银行、某证券公司广东分公司提供新员工培养、销售队伍打造、青蓝飞扬训练营等服务，夯实人才储备。
企业与院校：为深总院、某重点学院提供培训体系建设、师资队伍通用能力诊断与规划服务；为万家乐搭建内训师制度与管理干部培训测评体系。
政企单位：为江门市政府、惠州市国资委、杭州市滨江区财政局及区属国企提供专题培训，助力干部队伍能力提升与战略落地。
四、价值主张
中大咨询始终以“成就个人成长，驱动组织发展”为核心，以 “为企业高质量发展提供源源不断的人才支持” 为使命，摒弃单一培训模式，通过全链条、定制化、数字化的人才发展解决方案，让人才发展紧贴企业战略需求。我们不仅解决问题，更致力于充分释放个人与组织潜能，为社会进步和生活美好贡献智慧，助力企业打造核心人才竞争力，为高质量发展注入持续动力。