伴随着经济全球化发展和竞争的加剧，经济改革的不断深入和市场经济体制的不断完善,市场竞争日益激烈的大背景下，企业作为国民经济活动的基本细胞,成了市场经济的主角:一方面,它承担着经济生活中生产、分配、交换、消费的重任,在国民经济活动中占据重要地位,是社会主义物质文明建设的主力军;另一方面,企业又承担着建立现代企业制度的重任。建立现代企业制度是我国企业改革目标，因此，现代企业制度的建立是我国企业发展的必然性。

现代企业制度是以市场经济为基础，以企业法人制度为主体，以公司制度为核心，以产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学为条件的新型企业制度。

那么在现代经济社会中，要如何建立现代企业制度呢？首先，要尊重市场规律，依法落实企业法人财产权和经营自主权，真正确立企业市场主体地位，增强企业内在活力和市场竞争力。其次，改制企业要以推进董事会建设为重点，规范权力运行，实现权利和责任对等；同时，要落实和维护董事会依法行使重大决策、选人用人、薪酬分配等权利，加强和改善企业的经营管理；最后，要坚持两个“一以贯之”，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，处理好党组织和其他治理主体的关系，明确权责边界，做到无缝衔接，形成各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制。