2月1日，2026中国企业改革与发展研究会年会暨企业发展论坛在北京隆重召开。本次年会以“新征程·新使命·新担当”为主题，立足于“十四五”圆满收官与“十五五”谋篇布局的重要节点，针对新形势下企业改革与发展的核心议题展开深度讨论，并发表了包括《2026中国企业改革发展报告》、《中国企业改革发展优秀成果2025（第九届）》、《中国企业改革发展2025蓝皮书》等在内的年度成果。

本次会议规格高、议题实，吸引了政、企、研各界的企业改革关键推动者与实践者齐聚一堂。中国企业改革与发展研究会会长、国务院国资委原党委委员、秘书长彭华岗，中国企业改革与发展研究会第一副会长、中国一重集团有限公司原党委书记、董事长刘明忠，中国企业改革与发展研究会副会长兼秘书长谭剑，中国南方电网有限责任公司党组成员、副总经理李锐等领导出席会议。南方电网、国家电投、中国资环、中国海油、山东高速、广州工控、杭州城投、京东集团、字节跳动、中大咨询集团、科大讯飞等数百家央企、国企及领先民企的相关负责同志与专家学者与会。

同期，由中国企业改革与发展研究会主办、中企研企业管理工作委员会承办、中大咨询集团协办的2026中国企业改革与发展研究会年会企业管理平行会议青年论坛成功举办。中大咨询集团副总裁、集团研究院院长黄斌全博士受邀出席，并作主题分享，系统阐述了国企青年人才在战新产业发展中发挥关键作用的实践路径。

本次青年论坛以“青春担当、智启未来”为基调，中大咨询集团副总裁、集团研究院院长黄斌全博士以“国企青年如何融入战新产业发展大局”为主题展开分享并基于战略思维、杠杆思维、场景思维、风险思维四大维度对国企青年提出建议：第一，应锚定战新产业宏观布局，把握重点产业突出、国产替代、长期投入等战略导向；第二，要善用制度、市场、产业体系与人才多重优势，以优势为杠杠，撬动战新产业发展的“高投入、长周期、高风险”壁垒；第三，要发挥中国超大规模市场优势，以高潜力场景为驱动，为新质生产力提供系统性验证空间与商业化牵引力；第四，要辩证看待国内的产业发展现状，在产能过剩的迷雾中保持战略定力，建立“精益管理”、“高质量发展”的价值导向。

面对战新产业发展的复杂性与不确定性，黄斌全博士在分享的最后还提出了中大咨询的“四图五清单”产业链图谱方法论。该方法论已通过实践论证，成为多家央国企厘清产业脉络、穿透战略“黑箱”的关键工具。

平行会议当天，中大咨询还在现场设立专题展位，与现场专家学者、企业管理者及行业同仁围绕国企改革、产业焕新、科技创新、人力资源、品牌引领、文化赋能、投资并购等议题展开深入交流，在观点碰撞中凝聚共识，在智慧共享中探索中国企业在新发展阶段面临的机遇、挑战与突破路径。

2026中国企业改革与发展研究会年会企业管理平行会议已圆满落下帷幕。面对日趋复杂的国际经济局势与加速推进的国内经济变革进程，面对“十五五”新发展阶段，企业必须坚持以改革驱动管理升级、以创新激活发展动能，在战略引领、科技赋能、治理优化、青年培养等方面持续突破。

展望未来，中大咨询集将继续秉持专业精神，以客户为导向、以研究为支撑、以实践为助力，协同更多中国企业把握时代机遇，在高质量发展道路上稳步前行。